为公司争取最大的利益，却忽略了签约人本身就是一个未成年人。

     这个年代虽然还没有关于未成年人代言的相关法律法规，但朱律师脑海中仍迅速的思索起相关有关的法律依据。

    虽然协会方面不会在乎是不是未成年人，但奈克公司却必须在乎，这不是因为奈克公司有多么的遵守法律，而是不想让竞争对手抓到自己的把柄。

     体育用品本来就是一个暴利的行业，国际上的体育用品公司之间的竞争更是残酷，任何一点丑闻都有可能被竞争对手抓住，然后无限的放大，到时候平息丑闻的话，可能要花费以千万为单位计算的资金。

    签约一个未成年人做代言，竞争对手们甚至可以炒作成奈克雇佣童工。

     王经理凑到朱律师耳边，轻声问道：“这个有问题么？” “《未成年人保护法》中规定的未成年人的肖像权、名誉权和荣誉权都在保护的行列，未经未成年人监护人书面同意，任何人不得以营利为目的使用未成年人的肖像权。

    从这一点来看，如果要找张冠代言，还真需要他的监护人，也就是他父母的同意才行。

    ”朱律师轻声对王经理说。

     “那他就是不能签约了？咱们要找他父母？”王经理开口问。

     “《民法》里有规定，只要具备完全民事行为能力，可以独立进行民事活动，就可以独自签约并受到法律保护。

    ”朱律师接着说。

     “完全民事行为能力？要多大？”王经理马上问。

     “十八周岁以上的公民具备完全民事行为能力，同时十六岁至十八岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，也可视为完全民事行为能力人。

    ”朱律师接着解释道。

     “以自己的劳动收入为主要生活来源的，这个该如何界定？”王经理马上抓住了关键点。

     朱律师想了想，叹了口气说：“如果是正常的劳务用工的话，就比较容易进行界定，但咱们国家的运动员，很难界定。

    西方国家里职业运动员是被认定为劳动者的，但在我们国家里，这方面的认知比较模糊，也不好认定。

    ” 王经理觉得有些被绕进去了，于是开口问道：“什么意思？能不能说具体点？” 朱律师再次思考了几秒钟，开口说：“比如甲A联赛的足球运动员，与俱乐部签约，拿俱乐部的薪水，可以看做是劳动者；而那些没有商业化的体育项目，现役运动员基本上是属于被征召的性质，没有签订正式的劳务合同，吃住体育队全包，有薪水也是以生活补助的名义下发的，单位没有明确的非劳动收益和享受，运动员也没有明确的劳动产出，所以法律意义上说这类运动员没有形成雇佣关系，不能被算做是劳动者，自然也就不能用劳动收入为主要生活来源来界定。

    ”（这时候还没改成中超，依然叫甲A） 朱律师的话让王经理陷入了沉默，作为最知名运动品牌的业务经理，他自然了解国内运动员的现状。

    特别是在那些没有商业化的体育项目当中，运动员现役期间吃住体育队全包，每月只有几百块的所谓的生活补助，有的贫困地区的运动员或弱势项目的运动员，连这几百块生活补助都没有。

     那些知名的运动员在退役后有机会进入机关事业单位，稍微差点了能混个教练的职位，而绝大多数的运动员只能拿着一笔为数不多的遣散费去自谋职业。

    这年头的运动员没有社保、没有医保，而且绝大多数运动员文化水平不高，也没有什么技术，退役后穷困潦倒并不在少数。

     田径项目显然还不是商业化的体