上司知道他的性格，也看出他的意思，突然开始给他灌输人生哲理，“年轻人得多接触社会”、“现在不是只看能力的时代了”云云。

     陶思稚开始走神，突然被上司夹带的一句“而且今年年会的中奖率是史上最高，错过了就没有了”吸引了注意。

     陶思稚有一个缺点，他无法抗拒几乎所有抽奖活动。

    因此在谈话的最后，他不但接过了年会入场券，还对上司说了“谢谢”。

     跨年后第三周的周五，集团的年会在园区旁某家豪华酒店的顶楼宴会厅中举行。

     宴会厅很大，厅里摆了七八十张圆桌，前方搭着舞台，舞台两边各摆着两面巨大的电子显示屏，实时直播台上的景象。

     董事长和总裁致辞后，晚宴便开始了。

     大多数圆桌上气氛高涨、觥筹交错，也有少数圆桌十分安静。

     安静的桌上大多坐着例如后勤部李筱、陶思稚这样不善社交的员工。

     排座位的人事体贴地将他们安排在无人注意的角落，好让他们不受打扰地安静进食，专心等待开奖。

     抽奖开始前，还有几项节目表演，陶思稚恰好坐在音响旁边，被乐曲震得耳朵痛，又觉得很闷，便和同事说了一声，打算到宴会厅外去避一避。

     厅外的人不少，三三两两地聚在一起聊天。

    陶思稚靠在大理石柱旁，低头看着脚下灰红相间的地板，发起了呆。

     没多久，他手机闹钟响了，提醒他现在已是晚上九点，该做游戏日常了，他就拿出手机，打开软件，认真玩起游戏。

    过了一会儿，他忽然听见有人叫他：“陶思稚。

    ” “陶思稚。

    ” 这个声音陶思稚认得。

    在他高中刚刚毕业时，它常莫名其妙地突然响在他耳边，让他觉得有一点厌烦。

     声音有时出现在食堂，有时在操场，有时在他的家里，在黄昏的楼下。

    陶思稚不清楚这声音出现的原因，只是每一次听到，都没有找到过声音的来源。

     近年来，他已经很少再听到了，因此在这天的一开始，陶思稚并不以为意，也没有抬头看，直到声音离他越来越近，让他怀疑这次并不是幻听。

     接着，他看到一双皮鞋。

    皮鞋是黑色的，擦得很亮，踩在灰红的地毯上。

    然后他又听见：“陶思稚。

    ” 他只好慢慢地抬起头，看见了叫他的人。

     这个人比他高几乎整整一个头，穿黑色的、挺括的西装，头发理得很短，眼睛盯着陶思稚，手里拿了一杯酒。

     除了成熟了少许外，蒋舸的外表几乎一点都没有变。

    不过眼神里的曾经毫不掩饰的、陶思稚熟悉的的跋扈和嘲弄已经没有了。

     “怎么不说话，”他说，“认不出我了吗？” 陶思稚说：“认得出。

    ” 蒋舸自然地笑了笑，他看陶思稚的眼睛，仿佛和陶思稚很近，也仿佛很远。

     事实上，陶思稚觉得自己可能的确已经认不出他了。

     在分别的七年多中，蒋舸