》 看完邮件,乔然第一时间给乔森去了电话。

     电话那头的乔森显然是在守株待兔,接起电话来,很是得意：“苏小姐，我就知道，这邮件过去三分钟内，你就会给我来电话。

    ” “乔森，这……”乔然还在错愕之中，说话都不利索,“你们到底打着什么主意？” “哈哈哈哈哈哈哈哈哈……”电话里传来乔森放肆的大笑：“别你们你们的，这事儿跟那个查理没关系，你可别忘了，我的幕后大boss可不是查理。

    ” “你是说……美国总部的老大？那个总裁？”乔然脑里晃过一张模糊的脸,当日在德黑兰会议中她曾有过一面之缘。

    其他的印象都不太清晰了，倒是他那双鹰眼,盯着人看的时候让人觉得阴测测的，毫不遮掩他的攻于心计。

     “正是。

    上次在伊朗,你不是也见过吗？” 乔然嗯啊了两声，表示有印象,只是这平日里八竿子打不着一块儿的大佬怎会和她牵扯上？ 乔森：“邮件附件你看过没？” “看了。

    ”乔然应道。

    邮件的附件是一份道琼斯美国总部的管培项目介绍，正寻求全世界最优秀的人才加入。

    入选的管培生要在每个部门待满三个月，项目持续三年，结束后将很有机会成为道琼斯总部的正式员工。

     “这个项目，你可有兴趣？” 乔然沉默了一会儿,肃声答道：“恐怕这个行业的人，没有人会说没兴趣吧。

    只是这么大一块馅饼，为什么砸中我这个职场新人？” 乔然并不是妄自菲薄。

    虽然n大的确是中国一流的大学，但放在世界范围内却不见得竞争力如此强劲，每年挤破脑袋想进入世界top100名企的人不胜枚举，可真正成功的，却也只有凤毛麟角的一批。

    这批人里面，大多都是毕业后留洋去世界级名校镀过金的。

    乔然虽平日里成绩一直是专业拔尖，可要说这还没毕业就同华尔街挂上边，她自然难以信服。

     乔森那边也是语气一正，一改平日里亲和随意的说话态度，倒是有了些在华尔街叱咤风云的气场：“苏小姐，你觉得混金融圈的人所谓的专业素养是什么？” 乔然思索了片刻，斩钉截铁地说：“精和诚。

    ” 乔森在电话那头微微一笑：“你说的没错，和数字打交道是个精细活儿，做事儿的人一个小数点都不能马虎。

    我们搞这行的，说白了都是商人、资本家在玩儿，都是想尽办法为自己保全资本，如何合理避税合理投资，如何套到最佳的资源，都要够精明。

    所以这个‘精’字用得很准确。

    至于‘诚’，是与人合作的态度，更是这个行业的道德底线。

    ” 乔然隔着电话忍不住点点头，不禁感叹自己这中文表达能力还不如一个老外。

     乔森继续道：“这个机会砸中你，当然有我们的考量。

    作为上层，我们不缺专业素质过硬的操盘手，但我们更关注的是这个人值不值得信任。

    ” “我也不瞒你说，这个查理是大老板的外甥，天生就是含着金钥匙的，受过全世界最好的教育，混过业界最中心的圈子，他的能力没什么好说的。

    他用人，也是求一个值得信任。

    特助这个工作，接手大量一手信息，更要操办诸多私人关系，如果不可信，那便不用。

    但这个查理脑回路确实清奇的很，他觉得，为他迷了心智的女人最值得信任，所以才