大家都有相似的背景，同样在一个陌生的环境下，加上半年时间经历了很大的变化，会有特别多的话可以聊。

     聊得差不多了之后，周新也说出了他这次和曹永罗见面最主要的目的： “老曹，你用过我们公司的产品没？” “用过，我还买了愤怒的小鸟，做的很有特色。

     好玩是相对的，最主要是有特色，跟其他的游戏相比轻松而且有很强的趣味性，就是能不能改成猪打鸟？ 总感觉红色小鸟比绿皮猪还更贱。

    ” 周新大笑：“你看过我们的电子社区没有？ 在愤怒的小鸟板块里有很多玩家和你是相似的想法。

    ” 曹永罗点头道：“看过。

     里面的表情同样很有创意，基本上很多无法用语言来形容的情绪，直接用表情反而能够精准表达。

    ” 周新直接道：“那你应该知道电子社区每个板块之间都会有管理员、审核员这些。

    ” “知道。

    ” “除了这些以外，还有专门发帖的人。

     也就是说专门发一些能够吸引网友们的帖子。

     我们内部把他们叫灌水人员。

     比如一个帖子讲我老丈人换了三个老婆。

     另外一个帖子讲我今年换了三个丈母娘了。

    不过不是我厉害而是我老丈人厉害。

     你觉得哪个帖子更加吸引你？” “后面那个。

    ” “是的，厉害的灌水人员懂得精准滴灌，他只需要发一个帖子就能够引发大量用户讨论。

     同样是灌水人员，有的需要靠数量，比如发数十个帖子。

    ” 曹永罗恍然大悟：“难怪你们的电子社区有如此高的热度。

     不仅仅是因为你们有先发优势，更是因为你们专门雇了人制造源源不断的内容。

     内容才是电子社区能够留住用户的关键。

    ” “是的，你抓住了问题的关键。

     但是现在的问题是，随着用户越来越多，虽然用户越多也就意味着用户们发表的有趣内容会高速增长。

     但是同样还是需要发帖人员，在一些不那么活跃的板块贡献内容。

     你知道阿美利肯的人工是很贵的。

     而有类似能力的人又很少。

     我们的需求很大，能够满足条件的人很少。

     所以我想把这一块放到华国去。

     也就是说在华国成立一个分公司，专门负责在拳头游戏电子社区上发帖，管理社区内容，以及一些审核性工作。

     这是一个目前没有的行业，我需要一位足够有能力的人来帮我在华国建分公司。

     不止在国内，就算在阿美利肯也没有类似的行业出现过。

     如果非要找对标物，那有点像故事会的作者。

     但是故事会的作者，他是没有能力管理好一家公司，更别提要从零开始搭建一家公司。

     我在华国毫无人脉可言，想问问你有没有类似的人选，或者你知道的华国哪些猎头公司足够好，能够帮我找到合适的人。

    ” 华国分公司前期只有招聘发帖人员，减少人力成本这一个目的。

     但是从长远来看，周新需要有未来回国的班底，以及未来陆续在华国进行投